Právní poradna online

Právní poradnaonline
Poptávka právní
právní služby
Telefonická právní poradna

Odškodnění

Dobrý den, mám nárok na finanční odškodnění za poškozené zdraví i když zůstávám zaměstnán u stejného zaměstnavatele kde došlo k poškození zdravi(karpalni tunely)?

Zdeněk, 26. 5. 2022, 122x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, obecně, v případě, že nedošlo k poškození zdraví takového rázu, že jste nadále schopen řádně vykonávat práci pro stávajícího zaměstnavatele, můžete dále pokračovat a nárok na odškodnění…

Změna právní formy podnikání zaměstnavatele

Dobrý den, chtěla bych se zeptat, když jsem se dozvěděla, že můj zaměstnavatel bude měnit formu podnikání z OSVČ se zaměstnanci na s.r.o., zda budu podepisovat novou pracovní smlouvu nebo nám to jen oznámí? Děkuji

Pavlína, 13. 1. 2022, 253x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, v případě jakékoliv změny ze strany zaměstnavatele, uzavřené pracovní smlouvy běží v takovém režimu, v jakém byly uzavřeny. Je tomu tak i v případě změny subjektu zaměstnavatele. Proto…

Povinnost informovat zaměstnavatele o těhotenství před podpisem smlouvy

Sestra má zaměstnanecký poměr na dobu určitou a nyní ji končí prac.smlouva v listopadu.Je ve 4.měsíci těhotenství a ze strachu,že ji zaměstnavatel neprodlouží prac. smlouvu se rozhodla skutečnost o těhotenství zatajit a za 3 měsíce odejít na mateřskou.Je povinna tuto informaci zaměstnavateli sdělit?

Lucie, 10. 11. 2020, 694x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, žena je v zásadě povinna oznámit zaměstnavateli pouze skutečnost, kdy plánuje odejít na mateřskou dovolenou, těhotenství oznamovat nemusí a zaměstnavatel není oprávněn se ženy na tuto…

Pracovní úraz

Když po rozvázání pracovního poměru dohodou, mi bude uznán invalidní důchod z titulu pracovního úrazu,mohu uplatnit nějaké nároky u bývalého zaměstnavatele,kde úraz vznikl? Dekujiz

Romana, 14. 6. 2020, 864x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, pokud musíte ukončit pracovní poměr z důvodu pracovního úrazu, tak minimálním nárokem (mimo bolestné, kompenzaci za úraz atp.) je odstupné ve výši 12ti průměrných měsíčních výdělků. Jde…

Dostat zaplaceno když je zavreno kvůli nařízení vlady

Dobrý den ráda bych se chtěla zeptat jsem zaměstnáná v obchodní centru v C&A jako prodavačka . A bohužel kvůli koronaviru musíme mít zavřeno kvůli nařízení vlády na 10 dni . A chci se zeptat dostanu od zaměstnavatele těch 10dnu náhradu nebo ne. Děkuji Hermanova

Pavlína, 16. 3. 2020, 987x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, v této situaci nelze s jistotou říct, jaký dopad bude mít nařízení vlády na zaměstnance a zaměstnavatele. Jelikož totiž zaměstnavatel byl nucen prodejnu uzavřít, nemůže jít Vaše náhrada k…

Patří příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnance do společného jmění manželů?

Dobrý den, rád bych se zeptal, zda příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnance patří do společného jmění manželů? Děkuji, JK

Josef, 3. 2. 2020, 1507x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, do společného jmění manželů patří to, co každý z manželů vynakládá z prostředků, které do společného jmění náleží, tzn. i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění. Tento…

Změna pracovní doby

Dobrý den. Chtěla jsem se zeptat. Požádala jsem zaměstnavatele o změnu prácovní doby kvůli zájmových kroužků mého dítěte, ale nebylo mi vyhověno. Přitom bych vůbec neomezila provoz. Můžete mi poradit co s tím dělat. Dceři je 6 let a nechci, aby musela přestat dělat to co jí baví. Děkuji za odpověď

Alena, 12. 1. 2020, 1446x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, jste v opravdu těžké pozici, nicméně, zaměstnavatel má právo, nikoliv povinnost vyhovět Vaší žádosti o změnu pracovní doby. Je to zcela v jeho režii. Pokud tedy nemůžete skloubit osobní…

Proplacení času stráveného na cestě

Pokud bude mít zaměstnanec v pracovní smlouvě místo výkonu ČR a bude dojíždět ze sídla firmy (nebo z domova) na stavby zaměstnavatele, počítá se tento čas do pracovní doby? A má být tento přesun zaměstnanci proplacen nebo je to na rozhodnutí zaměstnavatele?

Filip, 13. 8. 2019, 1513x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, obecně Vás zaměstnavatel může poslat k výkonu práce mimo sjednané místo v pracovní smlouvě. Cesta se do pracovní doby nezapočítává, avšak máte nárok na náhradu cestovného a také stravného…

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, obecně Vás zaměstnavatel může poslat k výkonu práce mimo sjednané místo v pracovní smlouvě. Cesta se do pracovní doby nezapočítává, avšak máte nárok na náhradu cestovného a také stravného…

Exekuce přikázáním

Dobrý den, na našeho zaměstnance přišel exekuční příkaz k provedení exekuce přikázáním jiné peněžité pohledávky, kterou má povinný vůči zaměstnavateli, ale není zde uveden druh. Co to pro nás jako zaměstnavatele znamená? Co srážet? Děkuji za odpověď

Petra, 30. 7. 2019, 1416x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, exekuce formou přikázáním jiné peněžité pohledávky zaměstnance vůči zaměstnavateli spočívá v přikázání jiného peněžitého planění, která slouží k zabavení všech ostatních příjmů a nároků…

Výpověď v těhotenství

Dobrý den, jsem ve 3.mesíci těhotenství a k 4.1. 2019 jsem dostala od zaměstnavatele (agentura) výpověď. V tu dobu jsem již byla těhotná aniž bych o tom věděla. Mám právo na zrušení výpovědi ? Děkuji

Aneta, 22. 2. 2019, 1508x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Barbora Chromčíková, Rokytnice

Dobrý den, zákoník práce přímo uvádí, že zaměstnavateli se zakazuje ukončit pracovní poměr výpovědí v tzv. ochranné době, tj. mimo jiné když je zaměstnankyně těhotná. Vaše výpověď z pracovního poměru…

PREZENTACE ADVOKÁTNÍCH KANCELÁŘÍ
Právní konzultace
Telefonická konzultace
Poptávka právní služby
...
Tyto webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o tom, jak tyto webové stránky používáte, jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie.
zavřít