Dobrý den, chci změnit zaměstnání a budoucí zaměstnavatel mi předložil návrh pracovní smlouvy, kde v závěrečném ustanovení je jedna podmínka, která je velice nestandartní a nejsem si jistá jestli vůbec na to má zaměstnavatel právo a nehledě na to, že je to podle mě dost nešťastně formulované. Prosím, napište mi svůj názor. Děkuji 8. "V případě, že dojde k ukončení pracovního poměru z jakéhokoliv…
Dobrý den. Nastoupila jsem do státní organizace ministerstva. Mám řádnou pracovní smlouvu (na dobu určitou 1 roku), platový výměr atd.V Informacích vyplývajících o právech a povinnostech z pracovního poměru (název tiskopisu mého zaměstnavatele) je uvedeno, že základní výměra mé roční dovolené činí 5 týdnů. Dle fin.oddělení mám právo pouze na 21 dnů. Nerozumím a myslím, že se mýlí, neboť pro mě je…
Dobrý den, zaměstnavatel uzavřel jednu ze svých poboček. Počítal jsem s tím, že mi dá zaměstnavatel výpověď z důvodu zrušení pracovního místa. Místo toho mě zaměstnavatel přeřadil na jinou práci, kterou já dělat nemohu. Pracovní smlouva nebyla změněná. Chci vědět, zda má k tomu zaměstnavatel právo, nebo by mi měl vypovědět pracovní smlouvu z důvodu zrušení pracovního místa a to s tříměsíčním…
Dobrý den přeji, mám dotaz na znění článku ll v pracovní smlouvě. V současné době probíhá útlum dolu Paskov a tím se i kuchyně zbavuje svých zaměstnanců. Podle firmy nemají nárok na odstupné, protože mají jednak smlouvu na dobu určitou. V tomto bodě smlouvy je totiž věta, která podle mého názoru je v rozporu se zákoníkem práce. Ta věta zní:" Pracovní smlouva se uzavírá na dobu určitou po dobu…
Dobrý den přeji, mám dotaz na znění článku ll v pracovní smlouvě. V současné době probíhá útlum dolu Paskov a tím se i kuchyně zbavuje svých zaměstnanců. Podle firmy nemají nárok na odstupné, protože mají jednak smlouvu na dobu určitou. V tomto bodě smlouvy je totiž věta, která podle mého názoru je v rozporu se zákoníkem práce. Ta věta zní:" Pracovní smlouva se uzavírá na dobu určitou po dobu…
Dobrý den.Rada bych se optala, pokud podepíši v červnu smlouvu s nástupem v září. Mohu tuto smlouvu před nástupem do zamestnani zrušit, kdybych například do té doby našla jiné vhodné zaměstnání. Děkuji za odpověď
Dobrý den, mám jen krátký dotaz, co se týče mzdového výměru a pracovní doby. Ve smlouvě máme sjednanou prac. dobu na 40 hod. týdne a mzdový základ 17000 Kč. Logicky mi to přijde, že tedy těch 17000 Kč mám za odpracování 160 hodin v měsíci. Ale věčně máme odpracováno např. 184 hodin, 176 hodin, ale
Dobrý den, firma požadovala zkušební směnu-bezplatnou, vstupní lékařské vyšetření+výpis ze zdravotní dokumentace(vše jsem musela sama uhradit),donést zápočtový list,zdravotní průkaz atd, ale pracovní smlouvu jsem nedostala ani předběžný datum nástupu.Jak dále postupovat?
dobrý den, chci se zeptat zda mám nárok na proplacení dovolené. K 30. 6. 2017 mi končí pracovní smlouva, zaměstnaná jsem od 1. 7. 2016. V prosinci jsem otěhotněla a 11. 2. 2017 jsem musela na nemocenskou, tak by mě zajímalo zda mi bude dovolen proplacena, slyšela jsem že ne. Děkuji za odpověď
Dobrý den,mám klasickou pracovní smlouvu,která mi končí k 15.7.2017. Během práce jsem změnila pracovní pozici a ke smlouvě dostala DODATEK O DOČASNÉ ZMĚNĚ DRUHU PRÁCE kde se píše, že tato dohoda nabývá účinnosti dnem 1.3.2017 a je na dobu určitou do 31.8.2017.Kdy mi tedy končí prac.poměr? děkuji
