Dobrý den. Mám pracovní místo u zaměstnavatele v rámci projektu financovaném Úřadem práce. Po 5-ti měsících budu končit, protože jsem dostala pracovní příležitost na trvalý pracovní poměr. V současnosti pracuji na 0,75 úvazku, 30 hodin týdně-z toho 2 dny po 10 hodinách denně na pracovišti, zbylých 10 hodin se rozkládá na práci z domova. Chtěla bych si teď vybrat 8 dní dovolené, které trávím na…
Pracoval jsem na HPP v manaž.fci, byl jsem i prokuristou.Spol mi naposledy zaplatila v 01/2016. Od té doby jsem nedostal ani výplatní pásky, ani výplatu.Nyní v 07/2016 mi zaměstnal mi podepsal výpověď z PP ze strany zaměstnance za nevyplácení mzdy, taktéž mi ve výpovědi podepsal, že mi zaplatí odstupné.O zápočtový list, výplatní pásky atd požádána exter účetní.Na firmu poslal někdo kontroly z FÚ,…
Dobrý den, ráda bych se zeptala jak je to s koupí psa. Koupila jsem si psa za 10 000 Kč, který má PP z chovné stanice. Avšak jsem to se psem nezvládala a snášela jsem špatně, že když jsem šla do práce, tak byl doma sám. Za 10 dní jsem jej šla vrátit. Majitelka ( z chovné stanice) si pejska vzala zpět, ale již mi nechce vrátit peníze, za které jsem psa zakoupila. Chce mi vrátit polovičku ceny, za…
Dobrý den, jsem živnostník a zahraniční firma pro kterou jsem zhotovil zakázku, mi nechce zaplatit dříve, než uhradím údajné vzniklé nekvalitní práce. Podle nich mám nejdříve uhradit vzniklou škodu nekvalitní prací a pak mi zaplatí za kvalitně vykonanou práci. Mají na to právo, mohu se nějak bránit?
Dobrý deň, žijem a pracujem v Prahe cca 6 mesiacov. Doteraz som všade používal jediný doklad totožnosti - OP vystavený v SR. Od 1.8.2016 som mal podpísať novú pracovnú zmluvu v novej spoločnosti - problém však nastal keď zamestnávateľ so mnou odmietol podpísať zmluvu, pretože požaduje odo mňa platný cestovný pas + doklad o prechodnom pobyte v ČR. Povedali mi, že to nie sú ich interné predpisy,…
Dobrý den, pracuji ve státní organizaci - NPÚ. Vedoucí mi ukládá za povinnost nakupovat za své osobní finance věci k výkonu mé práce (kancelářské potřeby, obsah lékárničky, platby poštovného, stavební materiál, potraviny k reprezentačním účelům). Proplacení těchto peněz probíhá vždy 1.dne v měsíci po uzávěrce. Prosím, má na toto zaměstnavatel právo? Pokud ano, tak proplacení těchto financí má být…
Dobrý den, obracíme se na Vás s dotazem ohledně výpovědi v pracovní neschopnosti. Náš zaměstnance nastoupil do zaměstnání dne 1.2.2016, odpracoval pouze 8 dní. Na pracovní neschopnost nastoupil 21.2.2016 - dosud. Můžeme takového zaměstnance propustit dle § 66 zákoníku práce, bez udání důvodu? Děkujeme za odpověď Přeji pěkný den Eva Bujoková Auto Trim Czech s.r.o. Dělnická 883/46 735 64 Havířov…
Dobrý den,rodiče si objednali rekonstrukci koupelny.Dostali nabídku s nábytkem v akci,firma nastoupila,přes určíte problémy,kdy zaměstnanci neměli dost materiálu udělali rekonstrukci,pan poslal fakturu,ve kterém si nauctoval i Prace,které nedělal plus dvakrát jiné (kterém byly pod položkou viceprace).Ozvali jsme se,ze s touto položkou nesouhlasíme a majitel firmy nám řekl že v tom případe nam…
Dobrý den, prosím o radu. Nechal jsem si zpracovávat webové stránky na základě jednoduché smlouvy o dílo. V průběhu prací jsem však nebyl spokojen a podal jsem výpověď smlouvy. Zhotovitel po mě nyní požaduje zaplatit dosavadní provedené práce, avšak ve smlově se píše pouze to, že cena za dílo bude uhrazena až po dokončení a spuštění webových stránek. Jsem povinen mu za rozpracovanou verzi platit…
Dobrý deň, pracujem v sklade cca 8 rokov, momentálne som prvý krát na PN ale už asi mesiac. Asi 5 rokov som na pozícii vedúceho smeny, ale zmluvu mám stále ako pracovník skladu, stejne ako všetci v sklade na rozličných pozíciach. Do práce som riadne zaslal neschopenku oboznámil riditeľa o dlžke mojej práce neschopnosti. Riaditeľ ma neustále kontaktuje aby som došiel pracovať, neustále mu…
