Dobrý den, mám dotaz jak se zachovat při neferovem jednání zaměstnavatele. Pracuji ve firmě 10 let se smlouvou na dobu neurčitou. Jelikož firma mela potíže přebrala nás firma jina s tím ze podmínky zůstanou stejne.Podotykam ze firma stara nám nedala žádné výpovědi,nic nám nikdo z vedení nevysvětlil proc a co, a již nova firma nám dala smlouvy, ale pouze na rok a s jinými podmínkami.Smlouvy jsou…
Dobrý den. Mám pracovní místo u zaměstnavatele v rámci projektu financovaném Úřadem práce. Po 5-ti měsících budu končit, protože jsem dostala pracovní příležitost na trvalý pracovní poměr. V současnosti pracuji na 0,75 úvazku, 30 hodin týdně-z toho 2 dny po 10 hodinách denně na pracovišti, zbylých 10 hodin se rozkládá na práci z domova. Chtěla bych si teď vybrat 8 dní dovolené, které trávím na…
Dobrý den, měl bych dotaz. Pracuje v jedné firmě již osm let a před měsícem jsem se rozhodl dát výpověd a přejít k jinému zaměstnavateli, který působí v podobné odvětví - a podniká se zcela jinými komoditami. Potřeboval jsem pustit dříve nežli za dva měsíce, nicméně zaměstnavatel to zamítl a požadoval po mně dodržet řádnou výpovědní lhůtu dvou měsíců. Nyní se naskytla situace, kdy mně po…
Dobrý den, jsem na rodičovské dovolené a mám možnost nastoupit ke svému původnímu zaměstnavateli na částečný úvazek (na jinou, než původní pozici). Pokud smlouvu podepíšu, neruší se mi zároveň moje původní smlouva u zaměstnavatele? Bude se jednat o dvě různé pozice a na té původní je za mě náhrada po dobu mé RD. Tak se obávám, jestli se jí automaticky neprodlouží smlouva na dobu neurčitou a já se…
Dobrý den, pracuji ve firmě s 3-směnným provozem. Část lidí z teamu má pravidelné střídání směn a druhé části to dávají podle toho jak se jim zrovna chce a co budeme mít příští týden se dozvídáme většinou až v pátek. Můžou tohle opravdu dlouhodobě dělat nebo to stačí k tomu abych rozvázal smlouvu třeba k 1. následujícího měsíce (bez výpovědní lhůty!) na základě závažné překážky na straně…
Dobry den,moje pracovní smlouva skončila 1.8.2016,od bývalého zamestnavatele nemohu dostat zapoctovy list,vymlouva se...uz je 15.8. A stale nic.Co mam prosim Vas delat.Dekuju Vam za radu.
Dobrý den, mám dotaz. Pracuji ve firmě, která má více poboček. Nyní jedna z poboček přechází na jinou firmu. Bylo mi řečeno, že automaticky přecházím pod novou firmu, že se jedná o nějaký převod závazků a i zaměstnanců, kteří na pobočce pracují. Já mám však smlouvu na Prahu nikoliv na danou pobočku (ta je pouze uvedena jako mé pravidelné pracoviště). - je pravda že automaticky (po dohodě)…
Dobrý den, chci ze zeptat - měla jsem soukromé pojištění na denní odškodné při PN od 29 dne. Marodila jsem dlouhodobě skrz karpálních tunelu, kde mi nakonec nemoc s povolaní uznali. Částka kterou mi měla vyplatit pojišťovna je kolem 80000 kč, bohužel neplnila z jediného důvodu, kvůli tomu že v všeob. Podmínkách při vzniku nemoc. s povolání neplní. Vlastně za moji situaci a změnu v životě jsem…
Dobrý den, již 7 let pracuji ve velké firmě a nyní k došlo ke změně mého nadřízeného i jeho ředitele. Jelikož pan ředitel se mnou má osobní problém, úkoluje mého šéfa aby se mě zbavil. Již 2x jsem dostal nabídku skončit ihned dohodou, podruhé dokonce s 1měsícem tzv na překážkách, oboje jsem odmítl, že chci aspoň odstupné. Strategie se změnila a přišel přesun na jinou pobočku, nesmyslné úkoly,…
Dobrý den, včera nastal můj poslední den v práci a od zaměstnavatele jsem nedostala k podpisu dohodu o ukončení prac. poměru. Posílala jsem jim 24.6. žádost o ukončení pracovního poměru ke dni 31.8.2016 a ani ta mi zpět nepřišla podepsaná. Veškéré důležité dokumenty, třeba i výplatnice, se tam posílají tak, že přijedou jednou za dva týdny se zbožím a ono to tam v přepravkách jen tak volně leží,…
