Právní poradna online

Právní poradnaonline
Poptávka právní
právní služby
Telefonická právní poradna

Neprovedená práce řemeslníka

Dne 1.10. jsme ústně domluvili opravu sklepa (omítky, elektřina, obklady). Řemeslník provedl jen omítky, ty jsme zaplatili s tím, že obklady dodělá v týdnu. Vzal si peníze na elektřinu (dostali jsme doklad na materiál) a zálohu na výpůjčku nářadí (nahráli jsme na mobil, doklady slíbil hned vyplnit a odjel). Termíny nedodržuje, doklady nedává jen slibuje, od dohody jsme odstoupili v lednu a chceme…

Alexandra, 20. 1. 2017, 1257x zobrazení

vykonaná nezaplacená práce

Dobrý den. U dřívějšího zaměstnavatele jsem organizovala v trhy (6 let). Od 1.1.2016 jsem u jiného zaměstnavatele, přičemž jsem trhy organizovala u bývalého zaměstnavatele na DPP i v roce 2016. trhy nejsou předmětem činnosti bávalého zaměstnavatele - byla to moje práce navíc vždy placená na DPP. v roce 2016 jsem dostalala zaplaceno do 31.8. uvedeno na DPP v druhém pololetí ne. Jak lze vymáhat…

Lucie, 21. 1. 2017, 1317x zobrazení

Bydleni

Dobry den, mám otázku. Před dvěma a lety jsem se nastehovala ke kamarádovi , bohuzel bez nájemní smlouvy a bez písemného určení kolik mu budu platit. Tak nějak jsem si myslela, ze vše bude v pohode, že nic písemného nebude potřeba , ale posledni dobou se kamarádství vyhrotilo a vyhrožuje mě a moji dceři 14llet,že nás vyhodi na ulici. Mám se obávat, že když se vrátím domů z práce budu…

Lenka, 22. 1. 2017, 1177x zobrazení

Nárok na dovolenou

Během roku 2016 jsem měl u jednoho zaměstnavatele 3 smlouvy na dobu určitou, přičemž byly všechny na méně než 21 dní. Celkově jsem ale odpracoval více než 21 dní. Mám nárok na dovolenou podle § 214 Zákoníku práce za odpacované dny ?

Ladislav, 26. 1. 2017, 1196x zobrazení

hmotna odpovednost a pracovni neschopnost

Dobry den, zajimalo by me, jak na tom jsem ohledne hmotne odpovednosti, kdyz jsem nyni na neschopence. Pricemz posledni inventura probehla v dobe, kdy jsem jiz na neschopence byla. Pokud tomu dobre rozumim, zodpovidam tedy jen za pripadne manko zjistene k te inventure, ale dale nezodpovidam za zbozi, ktere muze chybet az po one inventure, kdyz se tam nyni fyzicky nevyskytuji? Chystam se dat…

Pavla, 26. 1. 2017, 1670x zobrazení

Česká pošta - dopravní obsluha

Dobrý den, ve služebním vozidle České pošty jsem provedl průjezd pěší zónu, kde vizuálně kontroluji závoz stojanů a nástup zaměstnanců do práce. Během průjezdu pěší zónou jsem nezastavil vozidlo a poté vyjel z pěší zóny, kde mě zastavila hlídka strážníků MP. Navrhli mi pokutu 500Kč, se kterou jsem nesouhlasil a věc postoupil ke správnímu řízení. Na značce je zapsáno, že dopravní obsluze je vjezd…

Matyáš, 26. 1. 2017, 895x zobrazení

srážky ze mzdy v insolvenci

Dobrý den, chtěla jsem se zeptat s manželem jsme skoro 3 roky v insolvenci ,v době kdy nám byla povolena jsem byla bez práce a naše insolvenční správcová nám řekla že vzhledem k tomu že manželové splátky postačí mohu si vydělat do 10000kč aniž by mi něco strhávali ,pokud by to bylo nad 10000kč bude mi to strženo. Našla jsem si práci a můj výdělek byl kolem 9000kč - nic mi nestrhávali a teď když…

Olga, 26. 1. 2017, 1363x zobrazení

Souběh činností

Dobrý den, chci založit firmu a stát se jedním z jednatelů společnosti. Situace je komplikovanější, jsem zaměstnancem největší zdravotní pojišťovny v ČR. Podle zákoníku práce § 303 a 304 jsou vymezeni zaměstnanci, kteří nemohou být členy řídících a kontrolních orgánů. Výčet zaměstnanců je psán takovým způsobem, že nevím, zda pod nějakou kategorii zařadit zaměstnance zdravotní pojišťovny, nebo se…

Martina, 26. 1. 2017, 1305x zobrazení

Práce v těhotenství

Dobrý den, má takovy problém že mi zaměstnavatel neumožní práci kterou mohu vykonávat behem těhotenství Mám si nechat vystavit neschopenku ale to ja nechci samozřejmě důvodů je hned několik. Nevím jak se mám v mé situaci bránit a dosahnout 100% nahrady mzdy tedy když budu doma. Protože přece není moje věc že mi neni schopen zařidit jinou práci. (Sama jsem nabídla aspoň částečnou praci v kanceláři…

Kristyna, 28. 1. 2017, 1266x zobrazení

Změněná délka pracovního úvazku a nevybraná dovolená

Pracuji v úkolové mzdě pro firmu, jež poskytuje 5 týdnů dovolené. Bohužel práce bylo loni tolik a zástup žádný, tak že mi celých 18 dnů zbylo nevybraných. Do října včetně jsem pracovala na plný úvazek, od 1. 11. mám na vlastní žádost (ze zdravotních důvodů) zkrácený úvazek na 20 hodin týdně rozvržených do 5 dnů v týdnu. Loňskou dovolenou si chci vybrat. Jak ale se má správně počítat náhrada -…

Libuše, 1. 2. 2017, 1765x zobrazení
PREZENTACE ADVOKÁTNÍCH KANCELÁŘÍ
Právní konzultace
Telefonická konzultace
Poptávka právní služby
...
Tyto webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o tom, jak tyto webové stránky používáte, jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie.
zavřít