Dobrý den, pracovala jsem v jedné restauraci od xx .2013 kdy minimální mzda byla xx000,-Kč. Po právním sporu mé bývalé kolegyně, přišel pan majitel (zaměstnavatel) na to, že nám dával špatnou mzdu (gastronomie s manipulaci s penězi spadá do nějaké 3 kategorie, nebo tak nějak). Správná mzda měla být xx00,-. Mzdu nám zaměstnavatel navýšil od 1.1.2014. Mám tedy nárok na rozdíl mzdy za 5 měsíců? Děkuji za odpověď. Pěkný den
Na úhradu dlužné části mzdy máte nárok a zaměstnavatel je povinen rozdíl ve mzdě Vám doplatit. Dále upozorňujeme, že od 1.1. 2015 došlo k úpravě nejnižší úrovně zaručené mzdy pro práce zařazené ve skupině 3 na 11 200 Kč.
Dobrý den,chtěla bych se zeptat, jakou smlouvu mám na přitele použít,když chce po mě přítel,aby…
Dobrý den, bydlím v obecním bytě, 70% bytů z baráku SVJ ,my v nájmu obce sml. doba neurčitá.…
Dobrý den, před časem jsem poskytla svému příteli souhlas k trvalému pobytu ve svém bytě. Nyní se…
Dobrý den, chtěla bych sepsat závěť na počítači, chtěla jsem se zeptat, zda podepsání dvou svědků…
Dobrý den. Podepsala jsem mému strýcovi směnku, ktera byla splatna 31.8.2016. Bohužel jsem se…
ve stř. 26/10 odpoledne me reditel. Martin Tokič a jednatel p.Kusák předlozili k popisu dohodu o…
Dostala jsem výpověď z výpovědní dobou do 30.11.2020 pro nadbytečnost a při tom 24.11.2020 nastoupí…
Dobrý den, Když chci v práci náhradní volno za práci přesčas, zaměstnavatel po mě chce donést…
Dobrý den, prosím o Vaše stanovisko. V pracovní smlouvě mám jako místo výkonu práce napsáno "sídlo…
Dobrý den, ukončila pracovní poměr a bývalý zaměstnavatel mě obvinil z krádeže věcí ve firmě, kde…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda má personální odd.mého zaměstnavatele právo chtít po mně…
Zastupující zaměstnanec1 (zástup za rodičovskou dovolenou (dále RD) zaměstnance2) má smlouvu "na…