Blog s článkami z právnej oblasti
Legislatíva, o advokátskych kanceláriách, aktuálne
Od 1. júna 2017 pribudli nové sviatky. Vo všeobecnosti platí, že zamestnancovi možno nariadiť prácu počas štátneho sviatku. V zmysle platného Zákonníka práce, v zásade vo sviatok možno zamestnancovi nariadiť prácu, ale len takú, ktorú možno nariadiť v dňoch nepretržitého odpočinku zamestnanca v týždni, prácu v nepretržitej prevádzke a prácu potrebnú pri strážení objektov zamestnávateľa.