Dobrÿ den, jsem na neschopence 10.12, 2015 mě končí pracovní poměr,může mě zaměstnavatel propustit když budu stále na neschopence ,děkuji.
Doba trvání dočasné pracovní neschopnosti se do výpovědní doby nezapočítává, pokud si zaměstnanec dočasnou pracovní neschopnost nezpůsobil úmyslně či jako bezprostřední následek opilosti nebo zneužití návykových látek. Výpovědní doba plynula pouze do dne, kdy byl zaměstnanec uznán dočasně práce neschopným a její běh se obnoví, jakmile bude zaměstnanec uznán práce schopným.
Dobrý den, lze považovat za dopravní prostředek i os. automobil v nedokončené fázi výroby? Neprošel…
Dobrý den, jsem cizinec, tady v ČR jsem jako student a dostávám každý rok nové povolení k pobytu.…
Dobrý den, podala jsem výpověď z pracovního poměru a právě mi běžní 2 měsíční výpovědní lhůta.…
Dobrý den, v pátek se u nás před domem stala hrozná věc. Okolo našeho domu šla skupinka lidí a šel…
Dobrý den, žiji s přítelkyní, společně máme dceru, oba jsme výrazně exekučně zatíženi. Situace se…
Dobrý den, z firemního účtu mi odešly peníze někam kam jsem nechtěl. Transakce byli provedeny jako…
Dobrý den, chtěla jsem zeptat, co mám dělat, pokud pracuji na svařovně a mám zdravotní problémy (…
Dobrý den, podal jsem výpověd ze zaměstnaneckého poměru odeslal jsem ji 23/12/2016 a doručena…
Dobrý den, ukončila pracovní poměr a bývalý zaměstnavatel mě obvinil z krádeže věcí ve firmě, kde…
Dobrý den, manželka je zaměstnána v administraci e-schopu - vkládání sortimentu. Ve smlouvě je…
Dobrý den, pracuji v nepřetžitém provozu a když mi na dny státních svátků připadnou pracovní směny…
Dobrý den,mám problém se zaměstnavatelem,do dnešního dne mi nepřišla na učet část mzdy za měsíc…