Návrat po mateřské dovolené
Právní poradna online
Dobrý den, nástup na mateřskou v xxx2014,vedoucí fc jako staniční sestra, smlouva na dobu neurčitou, vedení informováno o mém návratu do zaměstnání po uplynutí půlroční MD. Nový ředitel přijal na mé místo zaměstnankyni, která neví ani o tom, že je jako zástup za mne a za mateřskou dovolenou, smlouvu by měla mít do xx 2015, na dobu určitou, já bych se měla vracet xx2015.Ve smlouvě nemá uvedeno že je to zástup za mne ani za md. Při návštěvě s miminkem jsem zjistila, že mé věci ze stolu, které jsem zanechala někdo nechal skartovat, pro zbytek mých poznámek se hodlám dostavit a odnést si je. Je toto nějak právně napadnutelné? Nechci se jen tak vzdát a pokud bych odcházela, mohu požad.odstupné? Děkuji
Pokud máte pracovní dohodu na dobu neurčitou a na určitou pozici, na kterou máte kvalifikaci, po vypršení Vaší MD máte právo (a i povinnost) na místo nastoupit, pokud nerozvážete pracovní poměr. To ale lze po skončení MD. To a jak zpracoval nový ředitel pracovní smlouvu ze zástupem je jeho problém a vy máte právo dnem ukončení MD nastoupit dál, je to starostí ředitele nebo personalisty. Zda máte nárok na odstupné záleží na možnostech zaměstnavatele, dle mého názoru ano.
Pokud se týká věcí k odnosu ze zaměstnání, pak pokud to nejsou zdravotní záznamy pacientů, a nebo nějaké know-how, či vlastnictví zdrav. zařízení, pak je to nemožné, odnést toliko jen vaše osobní věci a věci vaše.
Bohužel nemumím lépe odpovědět na tu otázku o rozvázání prac. poměru.
Dobry den chtěla bych se zeptat od 14.2 2017 marodim z crohnovou chorobou a chtěla bych dat vypoved…
Dobrý den,mám problém se zaměstnavatelem,do dnešního dne mi nepřišla na učet část mzdy za měsíc…
Dobrý den, dovoluji si Vás požádat o radu. Rodičovská dovolená mi končí xx.8.2015. Chtěla bych se…
Dobrý den. Ptám se za přítelkyni která přechází k novému zaměstnavateli v provozu jídelny a…
Dobrý den, můj syn pracoval jako řidič u jedné firmy. Při jedné jízdě vzal auto o svodila, čímž jej…
Dobrý den, firma v ČR ukončuje z důvodu stěhování do zahraničí činnost. Zaměstnanci dostávají…