Právní poradna online

Právní poradnaonline
Poptávka právní
právní služby
Telefonická právní poradna

Nesplnění závazku vůči zaměstnavateli

obrý den, v listopadu jsem podepsal dohodu o pracovní činnosti na oddílového vedoucího na jarním táboře který se konal od 28.2. na tuto dohodnutou činnost jsem nenastoupil a nyní po mě zaměstnavatel chce zaplatit 10 000,- za nesplnění závazku. Je možnost se nějak bránit když jsem při podpisu smlouvy podepsal pouze originál a kopii smlouvy jsem neobdržel. Byla mě pouze přislíbena ale do dneška…

Anonym, 9. 3. 2016, 1690x zobrazení

školení a shcůze ve volném dni

Dobrý den,jak je to se školením, pracuji v nepřetržitém provozu u soukr.firmy a školení vyjde na můj volný den, někdy i po 12h noční, mám nárok na náhradní volno za školení,po dobu co jsem tam? Také tam musím jet svým autem a nikdo mi to neproplácí. Má zaměstnavatel právo nám brát prémie za to, že se nedostavíme na pravidelnou schůzi zaměstnanců, která je každý měsíc, není nikde zapsaná a někdy…

Anonym, 10. 3. 2016, 1676x zobrazení

Zakaz cinnosti po pracovni dobe

Dobry den,mel bych na vas otazku? Jsem zamestnan jako osetrovatel koni a osetruji kone ruznych majitelu ,kteri plati ustajeni v plne vysi za ustajeni . Popracovni dobe ve svem volnu nektere kone trenuji a zamestnavatel me naridil ze takovou cinnost delat namohu a zakazal to. Chtel jsem se zeptat jestli to muzou zakazat? Dekuli Honza

Anonym, 11. 3. 2016, 1217x zobrazení

Čerpání dovolené po mateřské dovolené

Dobrý den, od 5. 9. 2015 jsem nastoupila na mateřskou dovolenou - tedy přesněji jsem začala pobírat peněžitou pomoc v mateřství. Mateřská dovolená mi končí 18. 3. 2016 a poté budu pobírat rodičovský příspěvek. Po ukončení mateřské jsem si požádala o čerpání řádné dovolené. Na kolik dní dovolené mám nárok? Jedná se mi o rok 2016. Dovolenou v roce 2015 jsem si vybrala. Jedna má známá nastupuje…

Anonym, 11. 3. 2016, 2080x zobrazení

návrat po rodičovské dovolené

Dobrý den, od 1.4. se mám vrátit na své původní zaměstnaní což je administrativní pracovnice v prodejně Planeo Elektro. Jde o práci za pokladnou a reklamace.Pracovní doba když jsem odchazela na mateřskou a nasledně rodičovskou byla 8:30 - 20h a kratky dlouhy týden. Jsem matka samoživitelka a z duvodu finančních mi rodičák končí ted kdy je malemu 2,5r bude chodit do jesl. Zamestnavatel mi rekl že…

Anonym, 12. 3. 2016, 1277x zobrazení

Kvalifikační dohoda

Dobrý den,podepsala jsem kvalifikační dohodu o uvolňování na mě Bc studium,ale ukončila jsem poměr před statnicemi a zaměstnavatel po mě vyžaduje zaplatit náhradu mzdy jednorázově, chtěla by jsem to splácet,jde tento postup?

Anonym, 14. 3. 2016, 1268x zobrazení

čerpání dovolené před mateřskou dovolenou

Dobrý den. Potřebuji poradit , jaký mám nárok na čerpání dovolené když nemám vyčerpanou dovolenou za rok 2015 (16 dní) a na kolik dní dovolené mám nárok v novém roce, když nástup na mateřskou mám mít osm neděl před porodem tj.1.8.2016 ? Zaměstnavatel mi dovolenou nechce umožnit a ani proplatit. Děkuji za radu. Hausdorfová Nikola

Anonym, 16. 3. 2016, 1489x zobrazení

přeložení na jiné místo

Dobrý den,v pracovní smlouvě mám uvedeno:místo výkonu práce obvod Praha,pravidelné pracoviště Beroun.Je možné,aby mě zaměstnavatel přeložil třeba na pracoviště na druhém konci Prahy?

Anonym, 16. 3. 2016, 1409x zobrazení

prace prescas

Dobry den,muze mi zamestnavatel naridit prescas na urcity den.jsem ochoten si prescas kdykoliv udelat krome soboty a nedele ale musim jit na prescas prave v sobotu na odpoledni,kdy se mi to nehodi.pokud prescas v sobotu neudelam dostanu acko a vezmou mi dva dny dovolene.pres tyden neni v praci misto kde by se dal prescas udelat.neni to nahodou prekazka ze strany zamestnavatele?dekuji za odpoved.

Anonym, 16. 3. 2016, 1196x zobrazení

nároky zaměstnance na výši odstupného pří výpovědi pro nadbytečnost

Dobrý den,dostala jsem výpověď pro nadbytečnost a potřebuji vědět, zda mám k odstupným platům (mám nárok na tři, zaměstnavatel mi chce dát jen dva) mám nárok také na stravenky?Stravenky jsou poskytovány k platu v počtu odpracovaných dní v měsíci, při dovolené nejsou poskytovány.Je oprávněné žádat úrok z prodlení v případě, že budu firmu o třetí prům. plat žalovat? Prac. poměr mi končí 30.4.2016.…

Anonym, 17. 3. 2016, 1638x zobrazení
PREZENTACE ADVOKÁTNÍCH KANCELÁŘÍ
Právní konzultace
Telefonická konzultace
Poptávka právní služby
...
Tyto webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o tom, jak tyto webové stránky používáte, jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie.
zavřít