Dobry den, od unora do konce srpna 2015 jsem pracoval v Rakousku na ceskou zivnost ve fabrice. Mzdu posilal majitel agenture, ta pak zprostredkovateli,ktery nas platil. Smlouvu jsem mel do konce srpna, coz vychazelo na pondeli. Zprostredkovateli jsem rekl,ze bych zustal do konce tydne,pokud se mi neozvou z nove prace. Ale ozvali se a tak jsem dva dny pred posledni smenou vedoucimu ve fabrice i zprostredkovateli oznamil,ze koncim dle smlouvy. Vedouci mi pohrozil,ze pokud nebudu do konce tydne, nezaplati mi oddelane hodiny. Ale ja nastupoval do nove prace. Maji pravo mi strhnout polovinu odpracovanych hodin? Na jakou instituci se obratit?Dekuji.
Dobrý den, mám nárok na odstupné v případě okamžitého ukončení pracovní smlouvy z důvodu…
Dobrý den, jsem ve zkušební lhůtě do konce x měsíce. Těsně před koncem x měsíce odjíždím na…
Dobrý den, chtěl jsem se zeptat ,jestli má zaměstnavatel povinnost oznámit zaměstnanci…
od 1.září 2020 jsem začala pracovat jako sanitářka v nemocnici v laboratoři nástup za mateřskou…
Dobrý den. Dne 12.8.2015 jsem nastoupila na PN. Pracuji ve firmě jako samostatná účetní a mám…
Dobrý den, dne 2.12.2019 mi končí pracovní smlouva na 1 rok. Dnes mi zaměstnavatel sdělil, že mi…