Mám nárok na 20 dní dovolené. Vzhledem k tomu, že pracuji na účtárně, máme možnost si vzít dovolenou vždy a pouze až po 15. dni každého měsíce. Bylo mi sděleno, že dovolenou v létě v délce 14 dní vcelku nedostanu. Má nadřízená to odůvodňuje tím, že chce aby i mé kolegyně měli dovolenou o prázdninách, tudíž můžu mít dovolenou pouze týden. Ale není vyloučeno, že by dovolená mohla být i 10 dní (ale do dovolené se přeci víkend nepočítá). Je to tak v pořádku ze strany vedoucí?
Dobry den mam dotaz. Vyhruzuji mi dva dospeli. Uz me jednou napadli byla prestupkova komise. Ale po…
Dobrý den, mám dotaz. Dnes mi volal exekutor, s tím že dojde k zabavení movitých věcí, ale tím že…
Dobrý den. Můj plat se skládá ze základu a bonusů. Bonus za sjednanou smlouvu je podle počtu.…
Před dvaceti lety jsem zdědila po matce 1/2 pozemků, kterou jsem měla v spoluvlastnictví se strýcem…
Dobrý den, zajímám se o výhody a nevýhody matek v manželství vs. matek samoživitelek po ekonomické…
Dobrý den, před dvěma lety mi zemřela babička, která zanechala závěť, v níž odkázala svůj majetek…