Pracovní poměr
Právní poradna online
jsem ve výpovědi do 31.8. 2015. Zaměstnavatel však chce abych již ukončil prac. poměr. k 31.7.2015. Já však ho požaduji ukončit až k datu 31.8. 2015. Má právo ukončit mou výpovědní lhůtu dříve a bez mého souhlasu? Mám cca 14 dnu dovolenou. Má právo mi ji zrušit? Dále na mne zaměstnavatel požaduje abychsi vybral také přesčasy, které činí cca také14 dnů. Děkuji Zdeněk Doubek
Dobrý den. Můžete mi prosím poradit. Jsem přes dvacet let zaměstnaný na jednom místě, mám doma…
Dobrý den, tento měsíc mi skončila insolvence. Otec mi chce darovat dům ve kterém bydlím. Můžu už…
Dobrý den,chci se zeptat v 12 letech v roce (2010) jsem byl hospitalizován v nemocnici,poté matka…
Dobrý den.Tchán se rozhodl z finančních důvodů prodat dům(majitel je pouze on). Bydlí v něj se svou…
Dobrý den. Tatínek má rakovinu a rozhodl se pro vyřešení majetku. Vlastní rodinný dům. Ale má dceru…
Dobrý den, jsem v 1. roce podnikání (OSVČ), teprve budu podávat daňové přiznání a zároveň bych rád…