Som študentka VŠ a som na štipendijnej praxi v jednom podniku. V zmluve mám uvedené odpracovanie min.20hod/mesiac, ktoré som za minulý mesiac nestihla odpracovať, nakoľko som po úraze stále PN. Bolo mi povedané, že tie hodiny musím odpracovať tento mesiac. Ak ich neodpracujem, budem musieť doposiaľ poskytnuté štidendium podľa zmluvy musieť vrátiť? Je možné, aby si to podnik odo mňa vymáhal napriek tomu, že môj stav neumožňuje vykonávať (predpokladám dočasne) prácu? Ďakujem.
Dobrý deň,som zamestnaná na dobu neurčitú,počas ktorej som už druhý krát za sebou najprv na…
Dobrý deň, dcéra dala v práci výpoved v práci ku 1.7..2016., ale firma jej nechce výpoved…
Dobrý deň. Rada by som Vás požiadala o radu. Rozvádzam sa a podala som žalobu na súd o…
Dobrý deň dostal som vypoveď za porušenie pracovnej disciplíny, pretože som pracoval na dohodu u…
Dobrý deň. Som rozvedený 3 roky exmanželka pred dvoma rokmi začala chodiť po krčmách a baroch  …
Dobrý deň prajem, ja by som sa chcela spýtať, v prípade starostlivosti o dieťa, ak muž a žena…