Neplatné zrušení DPP a sankce za pozdní příchod do práce
Právní poradna online
Dobrý den, Podepsala jsem DPP na rok s platností od následujícího dne. Smlouvu jsem si však důkladně nepřečetla. Nelíbili se mi sankce za pozdní příchod do práce bez omluvy do 1 hod - 10 000 Kč, nenastoupení na směnu apod. Zaměstnavateli jsem vrátila uniformu v první den platnosti, ale on mi odmítl podepsat výpověď dohodou. Oznámil mi, že dohodu ani nikde zatím neoznámil, tedy vůbec nevznikla. Datum nástupu nebylo oznámeno. Může po mě vymáhat nějakou škodu za nenástup do práce? Děkuji.
Dobrý den,
zaměstnavatel nesmí se zaměstnancem sjednat smluvní pokutu pro případ porušení zaměstnancových povinností (mimo konkurenční doložku, což není Váš případ). Pokud tak činí, porušuje tím zákon a krom jiných sankcí, které za toto zaměstnavateli hrozí, to má za následek neplatnost takového ujednání. Nemusíte se tedy obávat.
S pozdravem,
Lucie Demeterová
Pěkný den, prosím o radu. Při nástupu do zaměstnání jsem dostala smlouvu na dobu určitou v roce…
Dobrý den, Když chci v práci náhradní volno za práci přesčas, zaměstnavatel po mě chce donést…
Dobrý den, náš zam-ec přinesl potvrzení od závodní lékařky, že má zdravotní způsobilost s omezením.…
Dobrý den, jsem fyzioterapeut a pracuji v jedné soukromé rehabilitaci. Smlouvu mám na dobu určitou…
Dobrý den,v práci mi hrozí výpověď z organ.důvodů (zrušení jen mého prac. místa v rámci oddělení)…
Dobrý den, pokud se vracím do zaměstnání po RD (po 3 letech), smlouvu mám na dobu neurčitou, ale…