Dobrý den, pracuji 5let na pozici mistr. Ve firmě proběhly Workshopy manažerských dovedností a na základě výsledků testů mi bylo oznámeno, že nemám předpoklady pro přímé řízení lidí. Následně mi bylo oznámeno, že na moji pozici nastoupí jiný člověk. Byly mi nabídnuty dvě jiné pozice za výrazně nižší plat (Brutto mínus 10 000,-). Za celou dobu jsem neobržel jedinou výtku k mé práci a změnu nemám údajně chápat jako kritiku mé práce, jen prý nejsem vhodný pro řízení lidí. Je takové jednání v pořádku?
Dobrý den,
postup zaměstnavatele není v pořádku, výsledky workshopů nebo jiných pohovorů nelze považovat za nesplňování požadavků pro výkon sjednané práce, pro které je možné přistoupit k výpovědi ze strany zaměstnavatele, nebo v případě, kdy by se jednalo o dočasné pozbytí předpokladů pro výkon sjednané práce může zaměstnavatel přistoupit k převedení zaměstnance na jinou práci i bez souhlasu zaměstnavatele. Na stranu druhou musíte zvážit jestli zaměstnavatel nemůže mít výhrady ke způsobu jakým vedete lidi, který není dán na základě výsledků pohovrů, ale na základě reálných situací.
Dobrý večer, píši za minimálně 36 osob, které se bojí chyb z neznalosti i poté následků. Zahr.společnost v Praze není spokojena s výsledky hospodaření a potřebuje se nás zbavit. Máme pracovní smlouvy…
Mám nárok na placené volno v den své svatby, pokud bude v pracovní den? A svědci u obřadu ?
Dobrý den, potřebuji právní názor, jak se s manželem vypořádat při rozvodu s hypotékou, kterou máme v sjm. Nemovitost jsme zakoupili před manželstvím, každý vlastnime 1/2 a hypotéku jsme brali na…
Dobrý den. Potřeboval bych vědět, kdy mohu dát okamžitou výpověď, pro nevyplacení mzdy. V kolektivní smlouvě je uveden výplatní termín 14. den v měsíci. Znamená do tedy, že 29.den v měsíci mohu dát…
Dobrý den, chtěl bych se zeptat, zda-li je možné aby mi zaměstnavatel neumožnil odchod z práce. Podal jsem svému zaměstnavateli písemnou výpověď s výpovědní lhůtou a bylo mi řečeno že to není výpověď…
Dobrý den, Od 1.4.2015 mám pracovní smlouvu se zkušební dobou 3 měsíce. Od 4.5.2015 jsem na nemocenské, mohu já nebo zaměstnavatel ukončit pracovní poměr ve zkušební době a dál pokračovat na…
Dobrý den, Včera mě propustil zaměstnavatel ve zkušební době na základě falešných informací od mistra podle paragrafu § 66. Moje otázka zní, má na to nárok když mě propustil po 9 kalendářních dnech…
Dobrý den, v práci děláme na 3 směnný provoz, ale naskytl se u mě zdravotní problém (epilepsie) a nemůžu dělat noční směny, pouze ranní a odpolední. Může mi zaměstnavatel sebrat pěníze za směnnost?…
Od minulého roka platím na dcéru výživné 170 eur určené súdom, má 20 rokov, musím ďalej na ńu platiť výživné keď študuje externé bakalárske štúdium?
Dobrý den, mám dotaz ohledně mzdy. Mam pracovbi smlouvu na dobu neurcitou a zamestnavatel mi nedal vyplatu. Je pravda, ze 15 dni po terminu pokud mi zamestnavatel nezaplati, mohu ted den 16ty podat…
