Výpověd ze zaměstnání | Právní poradna online
Právní poradna online
Dobrý den, dávám v zaměstnání výpověd, boužel jsem to posílala e-mailem aby mi to zaměstnavatel podepsal místo toho tam tužkou už pod podepsanou (mnou)výpověd dopsal dodatek a určil si jím podmínku. Nesmím do konce srpna onemocnět, jinak mě nepustí platí to a nebo ne? O tom dodatku jsem nevěděla když jsem to podepisovala, děkuji
Výpověď zaslaná zaměstnavateli emailem není platná, pokud tento email není podepsán uznávaným elektronickém podpisem ve smyslu zákona o elektronickém podpisu a nebyl zaslán na adresu zaměsntavatelem k tomu určenou nebo do jeho datové schránky. Prostý mail neni dostačující a Váš pracovní poměr stále trvá. Výpověď je třeba zaměstnavateli poslat doporučenou poštou s potvzením doručení nebo předat osobně na personálním oddělení či nadřízenému zaměstnanci, kteří jsou povinni potvrdit převzetí písemnosti. Doporučujeme tedy se dohodnout se zaměstnavatelem na ukončení pracovního poměru dohodou k 31.8. a tuto dohodu vzájemně podepsat, pokud na to bude zaměstnavatel ochoten přistoupit. Pokud ne, bude třeba, abyste výpověď podala znovu a tím pádem dvouměsíční výpovědní doba poběží znovu. Podmínka, že do 31.8. nebudete v pracovní neschopnosti je neplatná, žádnou takovouto podmínku nemůže zaměstnavatel vyžadovat a nemůže ji zanést do případné dohody o ukončení pracovního poměru.
Dobrý den. Je lepší, dle vašeho mínění, při vypořádání SJM udělat odhad na dům ve vlastnictví…
Dobrý den,jsem zaměstnanec a mám pracovní smlouvu na dobu neurčitou.Rád bych se zeptal jestli je…
Dobrý den, před rokem jsme podepsali s developerem smlouvu o sml. budoucí na byt se sklepem jehož…
Dobrý den, jsem ve dvouměsíční výpovědní lhůtě a na internetu jsem si přečetla, že bych měla mít…
Dobry den.Prosim jak postupovat?Po nalehani,v dobre vire jsem si vzala pro pritele v mes.kvetnu r…
Dobrý den, mohli by jste mi prosím poradit, zda se považuje za platné předání změny směnnosti…
Pracuji jako manažer call centra a autodopravy jako OSVČ na příkazní smlouvu. Do práce chodím denně…
Dobrý den, kamarádka nastoupila do jednoho obchodního řetězce jako zaměstnanec (ne jako brigádník…
Dobrý den, ve firmě kde pracuji personalistka dala na společný pracovní servr kam můžou všichni…
Dobrý den, syna zaměstnala firma od 26.11.2016. Chodil řádně na směny, bez problému. Před vánocemi…
Dobrý den,chtěla jsem podat výpověď (k 30.6. s výp. lhůtou do 31.8.), načež mi zaměstnavatel…
Může zaměstnavatel provést kontrolu pracoviště v bytě domácího pracovníka (bezpečnost pracoviště,…