Měla jsem v práci propustku na 3,5 hodiny k lékaři, potom jsem se vrátila zpět. Zaměstnavatel chce, abychom měsíčně odpracovali min.2 dny přesčasů, zůstala jsem pak po řádné pracovní době další 2,5 hodiny přesčas. Na konci měsíce mi tyto 2,5 hodiny přesčasu strhl z propustky. Má na to právo? Děkuji.
Dobrý den, jsem cizinka z Ukrajiny co zde pracovala několik let, vdala jsem se a otěhotněla. Při…
Dobrý večer, chci se zeptat, podala jsem vedoucí výpověď s tím, že končím ze zdravotních důvodů.…
Dobrý den, syn je zaměstnán na dobu určitou. Na přání zaměstnavatele odpracovavá i alespoň jednu…
Dobrý den, momentálně jsem v pracovním poměru. K 2.1.2017 jsem ukončila neschopenku. Bohužel při…
Dobry den, chci dat zitra výpověď ve zkusebni dobe, po odpracovanem tydnu. Muj dotaz zni:pokud…
Dobrý den mněl bych dotaz ohledně odstupného.Onemocnel jsem a doktorka mi napsal lékařskou zprávu…