Dobrý den, nastupuji na 3 měsíce do pracovního poměru v sociálních službách. Bylo mi řečeno, že musím předložit ověřené maturitní vysvědčení, které si zaměstnavatel ponechá i po skončení pracovního poměru. Nikdy jsem se s tímto nesetkala. Má na to právo? Pokud ano podle jakého nařízení či zákona. Také požaduje zápočtový list od předešlého zaměstnavatele. Toto se mi také nikdy doposud nestalo. Jelikož je to pracovní poměr pouze na 3 měsíce zdají se mi tyto požavky podivné.
Dobrý den, může zaměstnavatel nařídit vstup do práce a také přidělení práce na home-office pouze po…
Dobrý den, dne 27.12 jsem doručil na sídlo zaměstnavatele výpověď z pracovního poměru. Dne 3.1…
Dobrý den,nevím, kam se obrátit se svým dotazem, tak píši sem.Již 5 měsíců jsem v pracovní…
Dobrý den měla bych dotaz. Můj bratr je zaměstnán jako řidič kamionu jezdí po ČR a v zahraničí .…
Dobrý den, v pátek mi byla předána zaměstnavatelem výpověď pro § 52 c) zákoníku práce s tím, že od…
Dobrý den, potřebuji vědět jak je to s proplacením propustky k lékaři při odpolední směně (…