Dobrý deň, chcela by som sa opýtať, mám platnú výpoveď ? Podpísala som výpoveď zo zamestnania, podľa paragr.60/ dohodou. ale všimla som si, že na výpovedi mám zlé číslo OP a aj adresu trvalého bydliska, ekonómka to zabudla zmeniť i keď som jej nový OP dala. Ďakujem za odpoveď.
Dobrý deň, Vo Vašom prípade nejde o skončenie pracovného pomeru výpoveďou, pretože výpoveď je jednostranný právny úkon adresovaný druhej strane a musí spĺňať zákonné náležitosti. Ako sama uvádzate…
Dobrý deň, prenajal som byt a nájomca mi po dvoch týždňoch podal písomnou a elektronickou formou žiadosť o výpoveď k nájmu. Zmluvu dodržal a poctivo platil aj výpovedné mesiace. Skončiť mal 30.9.2016, ale 13.9.2016 mi podal žiadosť o predchádzajúce zrušenie nájmu a že bude pokračovať v nájme. Chcem s ním uzatvoriť novú zmluvu, on chce pokračovať ďalej v predošlej zmluve, odvoláva sa na to, že…
Je na Vašom vlastnom uvážení a dohode s nájomcom, či budete požadovať novú zmluvu. Z právneho hľadiska tá pôvodná zmluvy skončila platnosť, takže de facto uzavretie novej zmluvy by bolo právne v…
Dobrý deň, chcel by som sa spýtať či môže bývalý zamestnávateľ odo mňa požadovať podpísať dohodu o uznaní dlhu, keď už som pol roka preč z práce. Je to za dopravnú nehodu. Pri odchode 1.5.2016 som mal podpísanú výpoveď s tým, že všetko mám vyrovnané a výstupný list bol podpísaný všetkými osobami. Chce aby som zaplatil spoluúčasť obidvoch aut ( ved platí sa iba jedna). Požaduje odo mňa, aby som…
Dobrý deň, takýto postup Vášho bývalého zamestnávateľa určite nie je v poriadku a bol by vo Váš neprospech. Odporúčam Vám obrátiť sa na advokáta, ktorý Vám pomôže.
Dobrý deň, chcela by som sa spýtať na váš názor, bývala som v prenajatom byte 8mesiacov,riadne som podala výpoveď z bytu.S majiteľkou sme podpísali preberací protokol a všetko bolo v poriadku, zábezpeku mi mala poslat mailom a zrazu po týždni mi prišlo, že mi nevyplatí zábezpeku lebo dala upratať 1izb.byt za 70e, kúpila nový vysávač za 100e (pritom keď som sa nasťahovala pôvodný vysávač už bol…
Dobrý deň, je potrebné preštudovať nájomnú zmluvu hlavne článok o zábezpeke načo môže byť použitá a kedy. V prípade, ak sa zábezpekou rieši aj náhrada škody, ktorú ste spôsobili Vy ako nájomca,…
Dobrý deň, pracujem vo firme 7 rokov, vyzerá to , že sa mi naskytne nová lepšia práca v inej firme, ale musela by som do nej prestúpiť okamžite. Môžem ukončiť pracovný pomer s terajším zamestnávateľom okamžite (bez výpovednej lehoty) a bez udania vážneho dôvodu? Čo ma potom čaká? Je terajší zamestnávateľ oprávneny nevyplatiť mi mzdu alebo nepreplatiť zvyšnú dovolenku? Alebo aké ine sankcie mi…
Dobrý deň, pracovný pomer môžete skončit dohodou so zamestnávateľom a to ku dňu k akému sa dohdnete. Žiadne sankcie Vám nehrozia. Pracovný pomer môžete skončiť aj výpoveďou v prípade ak k dohode so…
Dobrý deň. Prosím o Vašu radu v takejto veci: Výpoveď som mala podpísanú od môjho manažéra vo výrobnej firme ku 31.8.2016 a môj koordinátor z agentúry o tom vedel. Do agentúry som však prišla podpísať agentúrnu výpoveď až 6.9. 2016, na základe spoločnej dohody s koordinátorom. On mi však v ten deň oznámil, že agentúra môže dať dátum výpovede najviac deň dozadu, teda 5.9. . Toto mi nikto predtým…
Dobrý deň, Vo Vašom prípade je potrebné najprv ustáliť s kým bola podpísaná pracovná zmluva, t.j. uzavretý pracovný pomer a či ste skončili pracovný pomer výpoveďou z Vašej strany, prípadne zo strany…
Dobrý deň, chcem sa spýtať, na živnost som vykonávala opatrovateľské služby pre denné centrum. V juli 2016 som dostala okamžitú výpoveď zmluvy s tým, že mám hrubé nedostatky v starostlivosti o zverené osoby. Nebola som nikdy upozornená slovne ani písomne, je výpoveď pravdivá? Možem podať trestné oznámenie za ohováranie? Plánujem sa tejto práci venovať, dopĺňam si kvalifikáciu a toto…
Dobrý deň, Vo Vašom prípade je potrebné podať návrh na súd na neplatné skončenie pracovného pomeru ak podľa Vás neboli splnené podmienky na skončenie pracovného pomeru v zmysle zákonníka práce. Bolo…
Naše dieťa má iba rok a je chorľavé, má zlú imunitu a na odporúčanie lekára nemože byť v kolektíve, takže tým pádom nemože chodiť do jasličiek. Ja aj moj manžel robíme. Ja som dala výpoveď, ale dali mi podpísať dohodou s 2 mesačnou výpovednou lehotou. Nemáme nikoho kto by sa postaral o malého kým by sme boli v práci a tak dlho, 2 mesiace čakať nemožme, lebo nemáme s kým nechať malého. Ako to je…
Nezotrvanie v práci počas výpovednej doby môže mať za následok, že zamestnávateľ si môže od Vás nárokovať peňažnú náhradu, pokiaľ máte takúto skutočnosť písomne dohodnutú v zmluve. Taktiež si od Vás…
Dobrý deň. Chcela som sa spýtať ako mám postupovať, keď som si našla nové lepšie platené zamestnanie a zamestnávateľ nesúhlasí s rozviazaním pracovného dohodou? Nový zamestnávateľ má však súrne potrebuje. Poruším niečo ak nenastúpim do starého zamestnania? A ako som mnou zamestnávateľ rozviaže pracovný pomer? Aké dôsledky z takého to prístupu môžu na mňa vplývať? V prípade, že by som dala…
Pokiaľ chcete ukončiť pracovný pomer, no zamestnávateľ sa s Vami nechce dohodnúť, je potrebné dať výpoveď. Výpoveď nemusí byt odovôdnená. Pracovný pomer končí uplynutím výpovednej doby. Ak…
Dobrý deň, chcem sa spýtať. Som zamestnaná od 1.5.2014, uvažujem nad odchodom do zahraničia. Rada by som však využila dávku v nezamestnanosti, ktorá by mi mala vzniknúť až po 1.5.2016. Ak by som dala výpoveď v práci v decembri 2015, budem mať nárok na dávku v nezamestnanosti, ak by som si platila toto poistenie v nezamestnanosti do 1.5.2016, poprípade dlhšie ? Ďakujem za odpoveď.
Priznávanie a vyplácanie dávok v nezamestnanosti má na starosti Sociálna poisťovňa. Na vznik nároku na dávku v nezamestnanosti je potrebné v období troch rokov pred zaradením do…
