Dobrý deň, som na PN. Zmluvu mám na dobu určitú. Potom mi ju už zamestnávateľ predĺžiť nechce. 2x po sebe mi mesiac mešká výplata a preto nechcem čakať do skončenia prac. pomeru ale chcem dať okamžitú výpoveď. Musím najprv ukončiť PN? Môže mi robiť problémy zamestnávateľ? Ďakujem za odpoveď.
dobry den chcem sa spytat som na zaskok materskej a rodicovskej dovolenky na dobu urcitu tento rok mi predlzili znovu zmluvu na rok na dobu urcitu. Kolegyna chce ostat doma 6r.nakolko planuje druhe dieta. ale druhe dieta planujeme s manzelom aj my. Moze ma zamestnavatel vyhodit ked pojdem na MD.
Dobrý deň, mama si zadala dovolenku skoro 4 mesiace pred jej čerpanim. Zamestnávateľ jej oznámil že jej tuto dovolenku neschvaluje no ona už zaplatila zalohu za hotel. Má nárok na preplatenie tejto zálohy zamestnávateľom? Ďakujem za radu.
Zamestnávateľ nám oznámil ukončenie činnosti k 31.3.2019.K tomuto dátumu chce s nami už teraz (rok vopred, aby si nás zabezpečil) podpísať dohodu o skončení PP z dôvodu nadbytočnosti.Keďže zostáva ešte takmer rok, môžem počas tohto obdobia dať, prípadne dostať výpoveď?Alebo je dohoda nezrušiteľná?
Dobrý deň, chcem sa opýtať ako máme postupovať ako zamestnanci hotela. Od 1.5. do platnosti prichádza zákon o príplatkoch za víkendy, sviatky a nočné smeny. Mal by nám náš zamestnávateľ vytvoriť nové pracovné zmluvy?(Lebo teraz prípl. nedostavame)Ako dosiahneme aby nám reálne tie príplatky vyplácal.
Dobry den, zamestnavatel vyzaduje, aby som po narodeni dietata dodala jeho rodny list na personalne oddelenie. Na dieta si nebudem uplatnovat danovy bonus ja, ale otec. Je zamestnavatel opravneny rodny list vyzadovat? Dakujem
Dobry den, zamestnavatel vyzaduje, aby som po narodeni dietata dodala jeho rodny list.Na dieta si nebudem uplatnovat danovy bonus ja, ale otec. Je zamestnavatel opravneny rodny list vyzadovat? Pripadne mozem zamestnavatelovi dat kopiu , kde bude otec zakryty? Dakujem
Som zdravotno ťažko postihnutý a pracujem vo fabrike chcel by som skončiť pretože môj zdravotný stav sa náhle zhoršil. Dal som do práce papier od lekára že je ohrozené moje zdravie, zamestnávateľ sa do 15 dní vyjadril že ma preradí na inú pozíciu môžem s tým nesúhlasiť a podať okamžitú výpoveď...?
Som PN druhy rok a som po pracovnom uraze, chcela by som odist z prace dohodou a podmienkou 10 mes. odstupneho. Zamestnavatel u kt.pracujem 5 rokov nesuhlasi s 10 mes. odstupnym. Za akych podmienok by som vedela dostat odstupne?
Musí personálna agentúra poskytovať príspevok na stravovanie v jedálni svojím zamestnancom v rovnakej hodnote ako užívateľský zamestnávateľ kmeňovým zamestnancom § 58 ods. 10 a 11 Z.z. 311/2001 (novela zák. o agen. zamest.). Kmeňoví si doplatia 1€, agentúrní 2€ za obed.
