Právní poradna online
poraďte se - poznejte - spojte se - uspějte!
Dobrý den, až stydím se to zde napsat, ale jsem od cca 2014 nezaměstnán, nejsem ani veden na UP a zdravotní si platím se zpožděním sám. Mám občan.sdružení a nějaké maličké příjmy na činnost formou daru od lidí. Našetříno jsem měl z dřívejška a z toho žiji atd. No, ale sdružení se nerozjelo dle představ, ale teď od března 2016 přecházím nejdříve na dohodu o prac.čin. Pak od května na HPP. Důvod je…
Dobrý den, na porodné mají nárok rodiny s příjmy do 2,7 násobku životního minima. Na stránkách Ministerstva práce a sociálních věcí (ale i jinde) můžete nalézt kalkulačku pro výpočet. Záleží také na…
Oni se tam nastěhovali zhruba loni v únoru 2015 do podnájmu ale nevím jistě protože jsem slyšel že chtějí ten byt od toho majitele koupit ale s nima není žádná řeč a dělají neskutečný randál který nás obtěžuje. Já ,manželka i syn děláme na směny ten menší ještě chodí do školy .Navíc tam mají plovoucí podlahy neodhlučněné a zřejmě málo nábytku že to všechno tak slyšet.Navíc mají psa který má…
Nejprve zkuste promluvit se sousedy případně věc projednejte s majitelem bytu. Pokud to nepomůže a byty máte v osobním vlastnictví projednejte věc na schůzi společenství vlastníků.Pokud je…
Dobrý den. Prosím o odpověď na otázku, zda a za jakých podmínek má moje dcera možnost či právo zdědit po své babičce byt v OV. Několik let po mém rozvodu se moje dcera (tehdy 19 let) odstěhovala ode mne k babičce (mamince svého otce), která bydlela sama ve svém bytě v OV. V současné době žijí samy ve společné domácnosti již 9 let. Dcera má v bytě - se souhlasem babičky - trvalé bydliště. Babičce…
Dobrý den, v případě dědění dle zákonné dědické posloupnosti dědí v první skupině děti zůstavitele a manžel zůstavitele. Ve vašem případě by tedy dědil syn a dcera zůstavitele (tzn. otec Vaší dcery a…
Dobrý den, mohu si insolvenci zajistit sama, nebo to musí být vždy přes "insolvenční poradce"? Poplatek za tohoto poradce bych raději vložila na umoření pohledávek z exekucí. Mám 3 exekuce ve výši 100.000,-- Kč.
Návrh na povolení oddlužení můžete podat i sama, avšak upozorňujeme, že tento návrh musí splňovat určité náležitosti a pokud není podán správně může být soudem odmítnut. Spíše se obraťte na…
Dobrý den, měla bych následující dotaz… vymáhám směnku na 400 tisíc, která byla splatná k 31.12.2015. Jelikož ale dlužník se mnou nekomunikuje, musím to řešit s jeho právníkem. Ten mi odpověděl, že jeho klient můj nárok neshledává důvodným a neuznává jej. Již jsem mu 2x psala, že žádám o konkrétní vysvětlení jeho tvrzení a o argumenty, které by dokazovaly, že na to nemám nárok. Právník mi stále…
Dlužník, resp. jeho advokát není povinen Vám sdělovat, proč Váš nárok neuznává. Pokud Vám bylo dlužníkem prostřednictvím jeho advokáta sděleno, že Váš nárok neuznává, je třeba, abyste k příslušnému…
Dobrý den, výpověď pro nadbytečnost, ve výpovědi odstupné 2 měsíč.prům.platy, ale pracuji 12let bez přerušení. Jak se účinně domáhat 3 prům.měs. platů? Stačí upozornit zaměstnavatele písemně, třeba formulací ,že dle zákona činí můj nárok na 3 prům.odstupné platy? V jakém časovém limitu tak musím učinit. Byla mi dána nová výpověď 26.2.2016, práci končím k 30.4.2016. Předchozí výpověď zaměstnavatel…
Dobrý den, ve smyslu ustanovení § 67odstavce 1 písmeno c) zákoníku práce máte nárok na odstupné ve výši trojnásobku Vašeho průměrného výdělku pokud u zaměstnavatele pracujete déle než dva roky.…
Již 8 let pracuji u stejného zaměstnavatele, z toho poslední dva roky na 4hodiny, pobírám invalidní duchod 1.stupně. Nejedná se o nemoc z povolání. Nyní dostanu výpověd z organizačního důvodu-výroba se přesune do zahraničí.Prosím z čeho a jak se mi vypočítá odstupné? Děkuji za odpověd.
Dobrý den, u zaměstnavatele pracujte déle než dva roky, proto máte nárok na odstupné ve výši trojnásobku Vašeho průměrného výdělku, což je maximální výše. Invalidní důchod v tomto nehraje roli.
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda má personální odd.mého zaměstnavatele právo chtít po mně zdravotní zprávu, když po 22 letech dávám 2 měsíční výpověď z prac. procesu ze zdravotních důvodů. V případě zaregistrování na ÚP bych to chápala, nebo v případě výpovědi dohodou, ale co je mému zaměstnavateli po mém zdravotním stavu při 2 měs. výpovědi.+ Děkuji za odpověď.
Požadavek zaměstnavatele je nedůvodný. Pokud byste však vůči zaměstnavateli vznášela nároky vyplývající z pracovního úrazu nebo nemoci z povolání, pak by zaměstnavatel toto právo logicky…
Prosím o radu v případu, kdy v s.r.o. jsou 4 jednatelé (vlastníci) se stejným podílem a jeden z nich zemře, přičemž má dva plnoleté dědice , přechází na ně jednatelské právo? Ve společenské smlouvě toto nemají řešeno. Pokud budou pouze majitelé, co to pro firmu znamená, měli by nějaká rozhodovací práva? Pokud budou zaměstnanci firmy, může je někdo vyhodit? Děkuji za odpověď. Ivana
Předmětem dědictví je pouze podíl ve společnosti. Jednatelem se při splnění zákonných požadavků může stát jakákoliv osoba, pokud ji do funkce jednatele jmenuje valná hromada společnosti.…
Dobrý den, obracím se na Vás s prosbou o rady týkající se ukončení pracovního poměru po rodičovské dovolené. Shrnuji to důležité o mně. Ve firmě jsem pracovala více než 13 let, průměrný hrubý měsíční plat jsem měla xx 600 Kč. Mám 2 děti, nyní jsem na rodičovské dovolené s mladším synem, která mi končí 12.7. 2016, kdy budou synovi 3 roky. Během této rodičovské dovolené jsem nikde nepracovala ani…
V tomto případě máte nárok na odstupné ve výši trojnásobku Vašeho průměrného výdělku. Výpovědní doba se počítá ode dne Vašeho nástupu do práce a činí dva měsíce. Pokud zaměstnavatel nechce abyste…