Dobrý den, potřebovala bych znát odpověď jak se bránit proti tomu, že mi zaměstnavatel při výběrovém řízení zatajil zkrácený pracovní úvazek a vlastně mě oklamal. Výběrové řízení jsem dělala na plný úvazek (oblast administrativa), když mělo dojít k podpisu pracovní smlouvy a byla jsem oslovena, že jsem byla ve výběrovém řízení úspěšná a abych se dostavila k podpisu smlouvy, dozvěděla jsem se, že zaměstnavatel prozatím nemá dokumenty připravené, že se mám dostavit den před nástupem do PP. Mezitím jsem odmítla další pracovní nabídky.Zkrácený uvazek byl odůvodněn,že bude málo práce.Opak je pravdou,práce mnoho a nedá se to stihnout.Mohu se nějak bránit po zkušební době ? Děkuji Jana
Byl jsem zaměstnán na Dohodu o provedení práce od xxxx do xxxx jako lektor zájmových kroužků.…
Dobrý den, v současné době jsem v pracovní neschopnosti. Lékař mi doporučuje změnu práce, chtěla…
Dobdrý den 19.5 jsem měl v práci pracovní úraz,a následkem toho,jsem přišel o první dva články na…
Dobrý den, pracuji jako učitelka na ZŠ a smlouvu mám na dobu neurčitou. Dostala jsem nabídku učit…
Dobrý den, potřebovala bych poradit v oblasti výpovědi xxx.2015 jsem dala v práci výpoveď dle…
Dobrý den, mám problém v práci. Pracuji jako uklizečka ve škole a zaslechla jsem, jak mě nadřízená…