Dobrý den, chtěla bych se zeptat na zaměstnanecké benefity v době výpovědní lhůty. Zaměstnavatel nám dává poukázky na nákup. Od 1.1. do 29. 2. mi běží výpovědní lhůta (výpověď ze strany zaměstnance). V lednu jsem dostávala poukázky normálně, ale v únoru mi bylo řečeno, že na ně nemám nárok, protože jsem ve výpovědní lhůtě. Myslím si, že je to nesmysl, když jsem stále zaměstnancem. Děkuji za odpověď
Zaměstnanecké benefity jsou nenároková záležitost a je obvyklé, že jejich přiznání ve výpovědní době upravuje interní předpis zaměstnavatele tak, že zaměstnanec nemá nárok na benefity v průběhu výpovědní doby.
Dobrý den, prosím o radu, jak postupovat v případě, že soudní stání týkající se stavebního spoření…
Dobrý den,mám dotaz jak se bude postupovat v tomto případě - můj otec zdědil po babičce (jeho matce…
Dobrý den, po rozvodu jsem neměl vypořádání s bývalou paní. Znovu jsem se oženil a má bývalá paní…
Dobrý den , Mám problém s bývalým přítelem a s jeho partnertkou, neustále mě napadají vypisují mi…
Dobrý den, chci se zeptat, budu se teď v listopadu vdávat. A jsem vlastnikem bytu, který chci…
Dobry den,mam dotaz??pokud nejsme manzele,mam na rok i vyzivne na sebe??zili jsme spolu,10,let,a…
Dobrý den, dne 31. 12. 2015 jeden kolega dal výpověď a odešel od nás. Dnes 3. 5. 2016 si ještě…
Dobrý den, zaměstnavatel v rámci pracovní smlouvy zahrnul souhlas s home office, tudíž jsem dal…
Dobrý den. Chtěla jsem se zeptat. Požádala jsem zaměstnavatele o změnu prácovní doby kvůli…
Dobrý den, předal jsem zaměstnavateli výpoveď.Nepodepsal převzetí, ale vzal si ji.Po 3 dnech jsem…
Dobrý den, manželka je zaměstnána v administraci e-schopu - vkládání sortimentu. Ve smlouvě je…
Dobrý den, nedávno jsem odpověděl na nabídku na brigádu. Pán mi slíbil, že mě vezme a zeptal se mě,…