Právní poradna online

Právní poradnaonline
Poptávka právní
právní služby
Telefonická právní poradna

Odstavec v dohodě o rozvázání prac. poměru

Dobrý den,chtěla jsem podat výpověď (k 30.6. s výp. lhůtou do 31.8.), načež mi zaměstnavatel přinesl výpověď dohodou (k témuž datu) a chtěl ji ihned podepsat, přišlo mi to divné a narazila jsem v ní na tuto pasáž - zaměstnanec se zavazuje, že po skončení pracovního poměru se zdrží všeho jednání, které by mohlo poškodit dobré jméno zaměstnavatele a zavazuje se rovněž, že nebude oslovovat stávající…

Anonym, 7. 4. 2015, 2561x zobrazení
Advokáti, kteří odpověděli na tuto otázku:

Mgr. Radek Hanák, Praha

Není příliš obvyklé informovat zaměstnavatele dva měsíce před zamýšleným podáním výpovědi, o Vašem úmyslu ukončit pracovní poměr. Zaměstnavatel Vám v dohodě o ukončení pracovního poměru …

Odecet penez za firemni obleceni

Dobry den, pri ukonceni pracovniho pomeru mi zamestnavatel odecetl z posledni vyplaty urcitou castku za firemni obleceni. Prace recepcni v hotelu, zamestnavatel mi nechal usit 3 bluzy, ktere byly vraceny firme, ktera je sila, nebot byly hned reklamovane, ze jsou prilis velke (velikost 50 misto 44). Fyzicky jsem tedy bluzy vubec nemela. Vesta byla spatne usita, byla take reklamovana, ale posledni…

Anonym, 15. 7. 2016, 706x zobrazení

Výpověď zaměstnavatele a chování zaměstnavatele

Přítel obdržel 28.11.16 Dohodu o skončení pracovního poměru podle paragrafu 49 zák. č 262/2006. Datum ukončení poměru k 30.11.2016. Přítel 29.11.16 odmítl ústně výpověď podepsat. Bylo mu vyhrožováno, že pokud nepodepíše, dostane špatné reference. Opět odmítl podepsat. Personalista a manažer odešli a přítele vykázali z firmy. Nereagují na dotazy emailem, co se bude dít dál a kdy bude další jednání…

Jana, 30. 11. 2016, 776x zobrazení

Navrácení maturitního vysvědčení

Dobrý den, nastupuji na 3 měsíce do pracovního poměru v sociálních službách. Bylo mi řečeno, že musím předložit ověřené maturitní vysvědčení, které si zaměstnavatel ponechá i po skončení pracovního poměru. Nikdy jsem se s tímto nesetkala. Má na to právo? Pokud ano podle jakého nařízení či zákona. Také požaduje zápočtový list od předešlého zaměstnavatele. Toto se mi také nikdy doposud nestalo. …

Zuzana, 10. 12. 2016, 641x zobrazení

Vrácení odstupného

Dobrý den, dne 15.3. jsem podepsala se zaměstnavatelem dohodu o skončení pracovního poměru z důvodu podle ustanovení par. 52 písm.c) - tj. nadbytečnost. Bude mi vyplaceno odstupné ve výši pětinásobku měs.výdělku (pozůstávající z odstupného ve výši trojnásobku měs.výdělku a dvojnásobku výdělku za 2 celé měsíce nevyčerpané výpovědní doby - odešla jsem ihned). Pokud bych nastoupila např. 1.5. ke…

Karla, 23. 3. 2017, 661x zobrazení

pracovni a ochrané pomůcky

Dobrý den Ted jsem se setkal s Externi agenturou kde si po skončeni pracovniho poměru učtujji za oděv 2000 Kč s platu mam nechtěji vrátit i když bych chtěl ho vrátit muže te jimto vysvětlit prosím děkuji firma Every Work Mladá boleslav děkui

Pavel ševců, 18. 10. 2018, 463x zobrazení

skončeni pracovniho poměru ze zdravotnich duvodu

jsem invalidni duchodce 1. stupne je mi 60 mužu skončit pracovni poměr ze zdravotnich duvodu pracuji na plny uvazek děkuji.

Bohuslav, 16. 11. 2018, 435x zobrazení
PREZENTACE ADVOKÁTNÍCH KANCELÁŘÍ
Právní konzultace
Telefonická konzultace
Poptávka právní služby
...
Tyto webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Informace o tom, jak tyto webové stránky používáte, jsou sdíleny se společností Google. Používáním těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie.
zavřít