dobry den jsem zamestnan nedostal jsem jiz 2 vyplaty zamestnavateli volam nebere neodpovidam co mam delat jak poslat vypoved a dostat alespon neco praci jsem si novou nasel a nastupuji za 14 dnu nebudu preci chodit do prace zadarmo momentalne si vybiram mesic dovolene co stim nejlepe udelat dekuji
Bydlím v nájemním bytě na dobu určitou, do srpna roku 2023,dnes 18.5 2022 mi byla doručena 3 měsíční výpověď z bytu,důvodem je prodej bytu,ale kam se mám odstěhovat, k dětem to nejde a v domovech důchodců je plno. Jsem starobní důchodce a na vysoké nájemné nemám. Chci podat námitku ale nevím jak.
Dobrý d.před půl rokem mi majitelka bytů dala výpověď s podnájmu ke dni 31.8.22jenže mi to neposlala písemně ale napsala v emailu chtěla jsem se sní domluvit zda nejde zůstat u původní smlouvy protože se mi nedaří nají žádný nový podnájem.Jsem Matka samozivytelka se třema malima klukama co mám dělát
Dobrý den, 20.6 jsem podepsala smlouvy s budoucím zaměstnavatelem na nástup do prace k 1.9. z důvodu nového zaměstnání jsem podala výpověď v práci. Dnes 29.8 my budoucí zaměstnavatel telefonicky oznámil, že se moje pracovní pozice ruší, takže do zaměstnání nemůžu nastoupit. Mám nárok na kompenzaci?
Dobrý den, jsem maminka na rodičovské dovolené.Na co mám jako rodič vracející se z RD nárok Pokud došlo k organizačním změnám a pozice již neexistuje a zaměstnavatel mi nabídne jinou pracovní pozici v odpovídajícím pracovním zařazení. Musím ji přijmout, nebo je možné chtít výpověd pro nadbytečnost?
V říjnu 2022 jsem dala dvouměsíční výpověď, tudíž končím 31.12.2022, ale vedoucí mi napsala poslední službu 31.12. noční, začátek v 18.00 a konec 6.00 druhý den, tj. 1.1.2023 Mohu tuto službu odsloužit, když mi končí smlouva, vedoucí tvrdí, že může, když začátek služby je ještě 31.12.
Dobrý den, byla jsem nucena dát výpověď a najít si novou práci. Práci jsem si našla a byla s paní domluvená že nastoupím v lednu. Co mám dělat když si to paní rozmyslela, a já jsem nyní bez práce? Může mi to takhle na poslední chvíli odřeknout? Existuje na to nějaký zákon? Děkuji za odpověď.
Stávající zaměstnavatel nechce ukončit poměr dohodou k 28.2. a trvá na zákonné výpovědní lhůtě 2 měsíce. Jaký postih, sankce ap. mi hrozí, pokud od 1.3. nastoupím do nové práce a do současné práce přestanu docházet?
Dobrý den, pracuju v zaměstnání na dobu urcitou momentálně jsem na rodicaku. Bohužel nám končí firma přesněji jedna hala kde pracuji ja , zaměstnavatel mi chce nechat vypršel smlouvu a nedat mi žádné odstupne. Smlouvu mam do roku 2024 do září firma konci tenhle měsíc mají na to právo děkuji
Dobry den, V prenajme vznikol problem, kedy vytapame susedov z dovodu zle nainstalovanej kupelne. Z toho dovodu, planuju rozbit kupelnu. Uz sa 3 dni nemozeme sprchovat + buduca oprava. Mozeme ukoncit zmluvu bez vypovednej lehoty podla §2210 odsek 3 ? Dakujem
