rod.dovolená a výše platu dle tabulek
Právní poradna online
dobrý den, zajmalo by mně, zda se rodič.dovolená a mateřská započítávají do počtu odprac.let ,končí mi rod..dovolená po 5 a půl letech a mám nastouit do nového zaměstnání, Výše platu se řídí dle tabulek a počtu odprac.let, pracovala jsem předtím 2 a půl roku. kolik mě započtou let ,2 apůl či 7a půl?
Dobrý den, ano, mateřská, resp. navazující rodičovská dovolená se do započitatelné praxe počítá. Musí se však jednat o shodnou (druhově) pozici, např. pokud jste měla ekonomické zaměření a nyní míříte např. do sociální sféry, nejedná se o stejný obor a pravidla pr započtení jsou jiná. Nicméně, pokud bych na dotaz měla obecně odpovědět, tak dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., konkrétně v jeho ust. § 4 odst. 5 se hovoří o započítávání mateřské a rodičovské dovolené, kdy takto lze započíst maximálně 6 let. Znění ustanovení je zde: (5) V plném rozsahu, nejvýše však celkovém rozsahu 6 let, započte zaměstnavatel zaměstnanci dobu a) skutečného čerpání mateřské dovolené, další mateřské dovolené nebo rodičovské dovolené nebo trvalé péče o dítě nebo děti nejvýše v rozsahu odpovídajícím délce mateřské dovolené a další mateřské dovolené nebo rodičovské dovolené platné v době této péče podle jiného právního předpisu.
Dobrý den, mám takový dotaz: manželka je asi 5 let rozvedená a její bývalý manžel je v…
Dobrý den, mám dotaz ohledně správného vyložení novely zákona 133/2000Sb. Rodiče se odkazovali na…
Dobrý den,protože jsem zapsána v registru,tak jsem přes inzerát sháněla půjčku,ozvala se mi…
Dobrý den. Kamarádka je v insolvenci. Zároveň chce o insolvenci požádat i její syn, který s ní…
Může mi exekutor zabavit půjčenou věc třeba příklad - televizi? Děkuji moc za…
Dostala jsem výpověď dohodou ze zdravotních důvodů, ale na odstupné prý nemám nárok. Na či straně…