Dobrý den,prosím Vás o vyjádření,jestli mám nárok na vyrovnání mzdy,při pracovní neschopnosti,která má souvislost s pracovním úrazem z r.2012. V listopadu 2012 jsem měl pracovní úraz,při kterém jsem si poškodil meniskus .Tento úraz byl uznán a byl jsem odškodněn.V lednu2013,jsem podstoupil operaci menisku a plat byl vyrovnán do 100%.Pak jsem měl neustále problémy a v květnu 2014 byl na opakované operaci kolena.Operatér vyplnil dokumenty o bolestném a Kooperativa mi po předložení vyplatila odškodné.Vedoucí mi ale řekl,že zaměstnavatel,mi nic doplácet nebude(do 100%) a ať si uvědomím,že tu budu i nadále pracovat.Další léčení jsem měl 11.2015-2.2016 a to mi zaměstnavatel také odmítá doplatit
Dobrý den, kamarádka nastoupila do jednoho obchodního řetězce jako zaměstnanec (ne jako brigádník…
Dobrý večer, 1.12. jsem nastoupila do firmy, jako vedoucí obchodního oddělení. V lednu jsem…
Může zaměstnavatel provést kontrolu pracoviště v bytě domácího pracovníka (bezpečnost pracoviště,…
Dobrý den, mám dotaz ohledně mzdy. Mam pracovbi smlouvu na dobu neurcitou a zamestnavatel mi nedal…
Dobrý den,manžel se soudil s bývalým zaměstnavatelem kvůli chybějícím paletám a soudní spor prohrál…
Dobrý den, chci zeptat, jestli mohu být propuštěn z pracovního vztahu pokud jsem nepřišel do…