Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Právní poradna online
Dobrý den,¨ ke 30.9.2015 jsem dostala od zaměstnavatele k podpisu Dohodu o rozvázání pracovního poměru a dostala jsem jako "bolestné" odměnu ve výši 6-ti násobku průměrného výdělku, která mi byla na účet zaslána spolu s poslední výplatou. Podotýkám, že peníze byly formou odměny, ne odstupného. Dostala jsem z personálního oddělení Potvrzení o zaměstnání s výpočtem průměrného výdělku, který byl důležitý pro Úřad práce aby mi mohli spočítat výši podpory v nezaměstnanosti. Je v pořádku, že mi do výše uvedeného potvrzení naše personální nezapočítala poslední velkou výplatu? Čímž mám samozřejmě nárok na menší podporu než kdyby byla i do průměru brána poslední výplata. Děkuji
Dobrý den, zajímala by mě následující situace s ohledem na nárok odstupného. Nastoupila jsem do…
Dobrý den, se zaměstnavatelem jsem 08/2016 uzavřel dohodu o zvýšení kvalifikace. Zaměstnavatel však…
Můžu si vzít nepodepsanou výpověď domů na 2 dny kvůli konzultaci s právníkem než ji podepíši ?…
Dobrý den,dne 5.3.2015 jsem jako zaměstnavatel-OSVČ - uzavřel dohodu o spolupráci s panem X,dále…
Dobrý den, mohli by jste mi prosím poradit, zda se považuje za platné předání změny směnnosti…
Dobrý den, mou kamarádku dnes vyhodili z práce s tím, že dostala do ruky dohodu o rozvázání…