Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Právní poradna online
Dobrý den,¨ ke 30.9.2015 jsem dostala od zaměstnavatele k podpisu Dohodu o rozvázání pracovního poměru a dostala jsem jako "bolestné" odměnu ve výši 6-ti násobku průměrného výdělku, která mi byla na účet zaslána spolu s poslední výplatou. Podotýkám, že peníze byly formou odměny, ne odstupného. Dostala jsem z personálního oddělení Potvrzení o zaměstnání s výpočtem průměrného výdělku, který byl důležitý pro Úřad práce aby mi mohli spočítat výši podpory v nezaměstnanosti. Je v pořádku, že mi do výše uvedeného potvrzení naše personální nezapočítala poslední velkou výplatu? Čímž mám samozřejmě nárok na menší podporu než kdyby byla i do průměru brána poslední výplata. Děkuji
Dobrý den, je možné být evidován na úřadu práce, aniž bych sháněl novou práci? Chci mít cca půl…
Zřizovatel se rozhodl zrušit příspěvkovou organizaci ZŠ a MŠ /odtrhnout MŠ od ZŠ/ a vytvořit dvě…
Dobrÿ den, jsem na neschopence 10.12, 2015 mě končí pracovní poměr,může mě zaměstnavatel propustit…
Dobrý den, matka dostala 3. st. podpory na péči ze zdravotních důvodů. Protože se o ní nemá kdo…
Dobrý den, zamestnavatel mě nuti přestavovat regaly, ns kterych se skladuje materiál cca 1,5 tuny.…
Dobrý den, v polovině září bude mít dcera tři roky a tudíž mi končí rodičovská dovolená. Před…