Vykonávání jiné práce než je ve smlouvě
Dobrý den. Vykonávám povolání jako nástrojař, což mám i ve smlouvě. Ale poslední dobou muj zaměstnavatel ráno řekne,že musím jít vykonávat práci jako lisař, že hodně lidí marodí. Během posledních…
Dobrý den, kamarádka nastoupila do jednoho obchodního řetězce jako zaměstnanec (ne jako brigádník ani přes agenturu!). Při výplatě nebyla předána výplatní páska a řekli jí, že mají interní účetní a výplatní pásky jsou pravidelně až za 2 měsíce. Jsem laik, ale myslím, že toto snad právně není možné, přece jako zaměstnanec si musím zkontrolovat při výplatě všechny položky a pokud by něco nebylo v pořádku, tak to hned řešit a ne čekat 2měsíce a pak zpětně reagovat. Prosím Vás o vysvětlení, popřípadě podle jakého paragrafu se může bránit. Děkuji za odpověď.
Děkujeme za otázku. Podle ustanovení § 142 odst. 5 zákoníku práce, je zaměstnavatel povinen při měsíčním vyúčtování mzdy vydat zaměstnanci písemný doklad obsahující údaje o jednotlivých složkách mzdy a provedených srážkách. Zaměstnavatel je tedy povinen vydat zaměstnanci "výplatní pásku" v období výplaty mzdy.
Dobrý den. Vykonávám povolání jako nástrojař, což mám i ve smlouvě. Ale poslední dobou muj zaměstnavatel ráno řekne,že musím jít vykonávat práci jako lisař, že hodně lidí marodí. Během posledních…
Dobrý den, prodal sem kamarádovy mobilní telefon . Peníze zneho dostat nemohu. Chtěl bych se zeptat jestly je mohu nejak vymáhat, když mezi sebou nemáme napsaný žádny papir ? Děkuji za odpověď.
Dobrý den. Prosím o odpověď na otázku, zda a za jakých podmínek má moje dcera možnost či právo zdědit po své babičce byt v OV. Několik let po mém rozvodu se moje dcera (tehdy 19 let) odstěhovala ode…
Dobrý den, v práci děláme na 3 směnný provoz, ale naskytl se u mě zdravotní problém (epilepsie) a nemůžu dělat noční směny, pouze ranní a odpolední. Může mi zaměstnavatel sebrat pěníze za směnnost?…
Sousedka mě nahlásila na přestupkovou komisi za to, že jsem na svém pozemku v odpoledních hodinách použil zábavní pyrotechniku (petarda PIRAT - 5ks). Dle mého jsem se ničeho nedopustil, mohu znát Váš…
Dobrý den, v práci děláme na 3 směnný provoz, ale naskytl se u mě zdravotní problém (epilepsie) a nemůžu dělat noční směny, pouze ranní a odpolední. Může mi zaměstnavatel sebrat pěníze za směnnost?…
Dobrý den , manžel ukončil pracovní poměr v zaměstnání , kvůli jinému místu a ten ukončil dohodou . V té době měl nemocenskou a zaměstnavatel mu jí vyplatil jen do doby podpisu výpovědi , takže mu…
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda má personální odd.mého zaměstnavatele právo chtít po mně zdravotní zprávu, když po 22 letech dávám 2 měsíční výpověď z prac. procesu ze zdravotních důvodů. V…
Dobrý den, jsem zaměstnána na poloviční úvazek jako sekretářka na dobu neurčitou, můj zaměstnavatel chce dělat personální změny, tak se chci zeptat, zda mi může dát výpověď a jaké mám v tomto případě…
Dobrý den, mám nárok na odstupné v případě okamžitého ukončení pracovní smlouvy z důvodu nevyplacené mzdy za 11.2021-01.2022? Nebo jen na náhradu mzdy, odpovídající délce výpovědní doby? Děkuju.